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Reggio Calabria, svolta al Comune: premi ai dipendenti, aumenti e 50 progressioni di carriera

L'assessore al Personale Antonino Maiolino annuncia importanti novità per i lavoratori comunali: per la prima volta la performance 2025 sarà liquidata contestualmente a tutti i livelli dell'Amministrazione. Sbloccati i differenziali stipendiali dal 2024 e pronti circa 50 nuovi contratti di progressione verticale dal 16 ottobre. Maiolino: "Un traguardo storico che dà pieno valore al lavoro di ciascun dipendente"
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